Het aantal meldingen van discriminatie in Den Haag is vorig jaar meer dan verdubbeld, meldt de gemeentelijke ombudsman. Vorig jaar werd 609 keer melding gedaan bij het meldpunt, in 2023 was dat nog 290 keer. Dat er vaker melding is gedaan, is volgens gemeentelijk ombudsman Carina van Eck niet alleen maar negatief. "Laat ik voorop stellen dat de toename natuurlijk schokkend is", zegt Van Eck. "We zien het tegelijkertijd ook als positieve ontwikkeling, omdat inwoners discriminatie steeds beter herkennen en vaker bereid zijn om het te melden." De verdubbeling van het aantal meldingen in Den Haag past in een landelijke trend. De politie en andere officiële instanties kregen vorig jaar opnieuw meer meldingen van discriminatie. Het is het vijfde jaar op rij dat het aantal meldingen in Nederland toeneemt.

Moeilijk stage vinden

De meeste meldingen in Den Haag gingen over discriminatie en uitsluiting op grond van afkomst en huidskleur, schrijft Omroep West. Ook kwamen er meer meldingen binnen van discriminatie op grond van godsdienst, geslacht of gender en handicap of chronische ziekte. "Ik maak me daar erg ongerust over", zegt Van Eck. "We zien een toename van discriminatie richting moslims, maar ook een toename van antisemitisme." Een groot gedeelte van de meldingen ging over discriminatie op de arbeidsmarkt. "Denk aan niet worden uitgenodigd voor een sollicitatiegesprek of afgewezen worden vanwege je huidskleur. We zien steeds meer jongeren die moeilijk aan een stage komen omdat ze een niet-Nederlands klinkende achternaam hebben."

Meldpunt

In de cijfers is ook een toename van vijandigheid in de publieke ruimte te zien. "Mensen krijgen te maken met bedreigingen en geweld", vertelt Van Eck. "En niet alleen mensen met een andere huidskleur worden gediscrimineerd. Ook Hagenaars met een handicap of beperking, transgender personen en homostellen zijn slachtoffer." Mensen die melding hebben gedaan, worden door de gemeente voor een gesprek uitgenodigd. "Dat is heel belangrijk, omdat een negatieve ervaring veel impact kan hebben. Het is belangrijk dat mensen gehoord en serieus genomen worden." Ook geeft de gemeente advies en ondersteunt ze melders bij juridische stappen. De gemeentelijke ombudsman benadrukt het belang van het landelijke meldpunt waar burgers discriminerende ervaringen kunnen melden. "Alleen als je het probleem goed in beeld hebt, kan er beleid worden gemaakt", besluit Van Eck. (NOS)